A inteligência artificial (IA) já está na vida e na carreira de muitas pessoas. Apesar disso, apenas 13% relatam que lhes foi proporcionada formação em competências relacionadas com IA.
No sentido de liderar a próxima mudança no mundo do trabalho, devemos examinar a forma como abordamos a IA: a formação, como definimos o trabalho, como ajudamos os colaboradores na transição e gerimos a nossa rede de segurança social.
Numa sondagem recente da Randstad, “Workmonitor Pulse”, 52% dos trabalhadores inquiridos acreditam que a IA vai ajudar no crescimento e na promoção das suas carreiras, em vez de levar à perda dos seus postos de trabalho. E 47% estão entusiasmados com a perspectiva de terem a IA no local de trabalho – mais que os 39% que se mostram preocupados. Um terço já utiliza ferramentas de IA no trabalho e 53% acreditam que a sua função e setor vão acabar por ser incluídos na revolução da IA.
Fontes: Fórum Económico Mundial/“Workmonitor Pulse”, Randstad
19-12-2023
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